หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

แสดงความอาลัย

องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋อำเภอสุไหงปาดี จังหวัดนราธิวาส

กลับเมนูหลัก

ยินดีต้อนรับสู่เว็บไซต์ของ องค์การบริหารส่วนตำบลริโก๋

หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

ประกาศ ก.ถ. เรื่อง กำหนดมาตรฐานกลางการบริหารบุคคลท้องถิ่น (หมวด 4 การสรรหาบุคคล)

1 เมษายน 2565 148

ประกาศมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการคัดเลือกและแต่งตั้งพนักงานส่วนตำบลประเภททั่วไปและวิชาการ พ.ศ. 2561

1 เมษายน 2565 118

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักบริหารงานท้องถิ่น (ต้น - สูง)

1 ตุลาคม 2564 123

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักบริหารงานทั่วไป (ต้น - สูง)

1 ตุลาคม 2564 157

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักบริหารงานช่าง (ต้น - สูง)

1 ตุลาคม 2564 144

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักบริหารงานการศึกษา (ต้น - สูง)

1 ตุลาคม 2564 172

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักทรัพยากร (ปฏิบัติการ - เชี่ยวชาญ)

1 ตุลาคม 2564 159

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักวิเคราะห์นโยบายและแผน (ปฏิบัติการ - เชี่ยวชาญ)

1 ตุลาคม 2564 112

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนิติกร (ปฏิบัติการ - เชี่ยวชาญ)

1 ตุลาคม 2564 140

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักวิชาการเงินและบัญชี (ปฏิบัติการ - เชี่ยวชาญ)

1 ตุลาคม 2564 144

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักวิชาการตรวจสอบภายใน (ปฏิบัติการ - เชี่ยวชาญ)

1 ตุลาคม 2564 151

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักพัฒนาชุมชน (ปฏิบัติการ - เชี่ยวชาญ)

1 ตุลาคม 2564 126

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนักวิชาการศึกษา (ปฏิบัติการ - เชี่ยวชาญ)

1 ตุลาคม 2564 134

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการ (ปฏิบัติงาน - อาวุโส)

1 ตุลาคม 2564 165

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งเจ้าพนักงานการเงินและบัญชี (ปฏิบัติงาน - อาวุโส)

1 ตุลาคม 2564 156

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งเจ้าพนักงานพัสดุ (ปฏิบัติงาน - อาวุโส)

1 ตุลาคม 2564 176

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งเจ้าพนักงานจัดเก็บรายได้ (ปฏิบัติงาน - อาวุโส)

1 ตุลาคม 2564 131

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนายช่างโยธา (ปฏิบัติงาน - อาวุโส)

1 ตุลาคม 2564 150

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งนายช่างไฟฟ้า (ปฏิบัติงาน - อาวุโส)

1 ตุลาคม 2564 142

มาตรฐานกำหนดตำแหน่งเจ้าพนักงานพัฒนาชุมชน (ปฏิบัติงาน - อาวุโส)

1 ตุลาคม 2564 200

เมนูหลัก ITA 2026 e-Service ระบบ egp

แชทกับหน่วยงาน ย่อเมนู